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一名幼师六家来“抢”

宏博幼师培训 2013-1-28 10:30:31
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160名大中专毕业生有138家用人单位前往洽谈,有近千个岗位虚席以待。这是不久前青岛某幼儿师范学校2013届毕业生双向选择洽谈会上的“盛况”,岗位供需比高达1:6,创下我青岛市幼师招聘的最新纪录。 与青

160名大中专毕业生有138家用人单位前往洽谈,有近千个岗位虚席以待。这是不久前青岛某幼儿师范学校2013届毕业生双向选择洽谈会上的“盛况”,岗位供需比高达1:6,创下我青岛市幼师招聘的最新纪录。
与青岛某幼儿师范学校前两年毕业形势相比,2013年学前教育师资需求量猛增。据统计,2011年该校有大中专毕业生244人,有100所幼儿园提供岗位476人,供需比约为1:2;2012年大中专毕业生147人,有108所幼儿园前来招聘483人,供需比约为1:3。不难看出,青岛幼师毕业生今年的供需比较前两年几乎高出了一两倍。

据青岛某幼儿师范校长介绍,今年该校的毕业生洽谈会几乎成了一场幼师抢夺战,不仅我市幼儿园需求量猛增,提供的待遇丰厚,而且不少外地幼儿园也到学校来招人,还有不少早教机构也来洽谈会招人。他说,幼儿教师就业火爆一方面与各级政府重视发展学前教育、新建大批幼儿园有关,另一方面也是与我市较高的幼儿师资培养水平分不开的。

专家预测,伴随学前教育发展大势,幼儿教师就业火爆的局面将最少持续5年。


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